兩性差別待遇 重罰雇主150萬﹝新聞﹞

立法院院今天初審通過性別工作平等法修正草案，未來僱主如果招募員工、打考績等因為性別而有差別待遇，罰則將由現行10萬元以上、50萬元以下，大幅提高到30萬元以上、150萬元以下罰鍰。

　　另外初審也通過，新增5天有薪產檢假、陪產假由3天增加到5天，超過病假額度的3天生理假，也將由無薪改為半薪發給，預估受僱勞工每年約有31.4萬人可以受惠。

資料來源:http://news.cts.com.tw/cts/general/201410/201410301528866.html#.VHLj9tKUeSo